Prova pública de mestrado em Gestão de Recursos Humanos e Análise Organizacional

Autor: Helder da Rocha Machado/terça-feira, 12 de abril de 2011/Categorias: Provas académicas

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Prova pública de mestrado em Gestão de Recursos Humanos e Análise Organizacional

Teve lugar na Universidade Lusíada de Lisboa, no dia 12 de Abril, a defesa pública da dissertação de mestrado em Gestão de Recursos Humanos e Análise Organizacional, intitulada "O design de recompensas e a interpretação da teoria dos  dois factores: a convergência para o turnover laboral", do Lic. Hugo Filipe Rodrigues Chaves Gonçalves.

Do júri, presidido pelo Prof. Doutor Mário Caldeira Dias, fizeram parte a Prof.ª Doutora Maria Manuela Marques Faia Correia, como Orientadora da dissertação, e a Prof.ª Doutora Maria Teresa Fortunato Pereira Esteves, na qualidade de Arguente.

Terminada a prova pública, foi atribuída a classificação de 15 valores.

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